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1. Misión y Visión: Tomamos la propiedad de nuestra Misión y Visión y lo comunicamos a otros, asistimos a servicios. Continuamos el discipulado, y servimos en el ministerio.
2. Vida Equilibrada: Nosotros representamos a Jesucristo y La Roca nos representa a los dos. Y fuera de la Iglesia, no descuidamos a Dios, la familia, amigos, o uno mismo. Nos ayudamos unos con otros haciéndolo en Pacto Amigable. (CF) Grupos.
3. Valorando La Presencia de Dios: Nosotros alabamos genuinamente a Dios y disminuimos las distracciones durante el servicio, inclusive salidas tempranas e innecesarias.
4. Regla de 3 Minutos: Nosotros invertimos por lo mínimo tres minutos en cada servicio demostrando interés a las personas nuevas o no conocidas para darles la bienvenida a la Roca.
5. Equipo de Trabajo: Sacrificamos las preferencias personales para avanzar en el Reino de Dios juntos. (Ejm. estacionamiento, desempeño del ministerio, o los terrenos conocidos.)
6. Puntualidad: Llegamos temprano y comenzamos a la hora exacta. Cuando no podemos cumplir nuestra responsabilidad programada, damos aviso a una persona dispuesta y confiable para asistirnos y lo comunicamos a nuestros supervisores.
7. Generación de David: El ministerio de niños y la juventud son primordiales y no secundarios o no es tan solo cuidado de niños. Estamos levantando un ejercito que puede cambiar el mundo y matar los gigantes que se levanten en sus vidas.
8. Servicio Extraordinario: Nos esforzamos para advertir – e incluso anticipar las nesecidades de otros. Acompañamos e introducimos a personas a las personas correctas y lugares correctos, en vez de señalarlos o dirigirlos.
9. Limpieza: Tomamos responsabilidad para mantener la casa de Dios limpia, (Ejm. nunca pasamos por alto la basura, las facilidades se mantienen limpias y organizadas). Nos presentamos como representantes del Reino de Dios (Ejm. higiene, ropa limpia, aliento fresco).
10. Amabilidad: Sonreímos, mantenemos contacto visual bueno, y nos comunicamos con todos con cortesía y respeto (Ejm. "Buenos Días", "Gracias", "con gusto lo haré", y "Es un placer") todos reciben un caluroso recibimiento y una despedida agradable.
11. Amor: Mantenemos una atmósfera de amor y aceptación – aun con personas irrazonables. Escuchamos a las personas primero para entenderlas, entonces respondemos para ser entendidos.
12. Unidad: Resolvemos los conflictos rápidamente con franca y amable comunicación con los individuos apropiados. No quejándose con otros. No criticamos a nuestros lideres, equipo, la congregación, o a otros ministros o ministerios dentro o fuera del lugar.
13. Seguridad: Mantenemos el ambiente seguro y libre de accidentes, nos ocupamos de atender y reportar cualquier accidente y dar el cuidado y la documentación apropiada. (Forma de Incidentes).
14. Cuidado Pastoral: Reportamos inmediatamente los asuntos urgentes con respeto a personas de nuestra congregación en la oficina de la iglesia o "al pastor encargado de recibir llamadas" (no al buzón de voz de la iglesia) para asegurar que siga pronto el cuidado pastoral.
15. Gerencia: Intentamos hacer todo con excelencia, protegemos los recursos de Dios conservando energía y suministrándola, manteniéndolo apropiadamente, dejando nuestras facilidades y materiales bajo llave.
16. Fe: Hacemos mucho con poco y esperamos de lo imposible porque nuestro Dios es siempre Fiel.
17. Personas Agradecidas: Estamos agradecidos con El Señor, aún en la adversidad. No nos permitimos olvidar de su bondad.
18. Gozo: Esparcimos la alegría, diviértete y has cosas que diviertan a otros.
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